"Οι εργαζόμενοι που αποχωρούν δεν εγκαταλείπουν μία επιχείρηση, εγκαταλείπουν έναν Προϊστάμενο!
Αυτό το συμπέρασμα εξήγε η έρευνα της WilsonLearning που απέδειξε ότι 69% της ικανοποίησης των εργαζομένων από την εργασία τους προέρχεται από τον τρόπο διοίκησης τους από τον Προϊστάμενο τους και κυρίως από τις ηγετικές του ικανότητες. Η έλλειψη ικανοποίησης αποτελεί καθοριστικό παράγοντα για την απόδοση και την αφοσίωση προς την εταιρία τους."
Το παραπάνω απόσπασμα είναι από ένα κείμενο στο site της Team Management Consultants.
Δεν θα μπορούσα να συμφωνήσω περισσότερο.

